タイプ別・最初の1週間|16副業タイプ

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診断結果の字母に合わせて、最初の1週間だけやることです。増やすのは翌週以降。

16タイプ副業診断を先に受けると選びやすいです。

手順堅実型(ISTJ)

  1. 週の上限を書く
  2. 案件サイトは1つ
  3. 完了定義がある募集だけ
  4. 記録1行で閉じる

向き不向きの説明は診断結果を参照。余白カレンダーで分数を先に置くと崩れにくいです。

サポート安定型(ISFJ)

  1. 返信時間帯を1つ
  2. 自己紹介5行以内
  3. 無理な納期は断る
  4. 週の分数を守る

向き不向きの説明は診断結果を参照。余白カレンダーで分数を先に置くと崩れにくいです。

伴走クリエイター型(INFJ)

  1. テーマを1つに絞る
  2. 週1本だけ仕上げる
  3. 反応を毎日見ない
  4. 下書きは45分で打ち切り

向き不向きの説明は診断結果を参照。余白カレンダーで分数を先に置くと崩れにくいです。

仕組み設計型(INTJ)

  1. 手順書を1枚作る
  2. 自動化は1か所
  3. 新規案件より改善
  4. 記録で差を見る

向き不向きの説明は診断結果を参照。余白カレンダーで分数を先に置くと崩れにくいです。

手を動かす職人型(ISTP)

  1. サンプルを1つ
  2. 納期に余裕
  3. 修正回数を確認
  4. 比較タブを増やさない

向き不向きの説明は診断結果を参照。余白カレンダーで分数を先に置くと崩れにくいです。

感性づくり型(ISFP)

  1. 作品フォルダを1つ
  2. 投稿は週2まで
  3. 深夜の比較禁止
  4. 睡眠を先に確保

向き不向きの説明は診断結果を参照。余白カレンダーで分数を先に置くと崩れにくいです。

物語発信型(INFP)

  1. 書けるテーマを1つ
  2. 収益化は後回し
  3. 週の分数上限
  4. 事実確認を入れる

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検証分析型(INTP)

  1. 問いを1行
  2. 検証は1週間単位
  3. 完璧資料は作らない
  4. ツールは1つ

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現場機動型(ESTP)

  1. 体と睡眠の上限
  2. 雨・繁忙はゼロ可
  3. 通知は本業中オフ
  4. 短時間で区切る

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人つなぎ型(ESFP)

  1. 人と話す仕事を候補に
  2. 夜の長文は避ける
  3. 予定を先置き
  4. 週の振り返り1行

向き不向きの説明は診断結果を参照。余白カレンダーで分数を先に置くと崩れにくいです。

企画拡散型(ENFP)

  1. アイデアは3つまで
  2. 完成は1つ
  3. 新規は翌週へ
  4. 枠を声に出す

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実験マーケ型(ENTP)

  1. 成功条件を先に書く
  2. 同時実験は1つ
  3. 規約と就業規則
  4. 記録で仮説を更新

向き不向きの説明は診断結果を参照。余白カレンダーで分数を先に置くと崩れにくいです。

運用リーダー型(ESTJ)

  1. 納期を文面確認
  2. 進捗1行
  3. 残業週は受注しない
  4. 品質の定義を書く

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調整コーディ型(ESFJ)

  1. 家族予定と重ねる
  2. 中断耐性で選ぶ
  3. 緊急対応の有無
  4. 枠を短くする勇気

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伴走コーチ型(ENFJ)

  1. 教える範囲を1テーマ
  2. 相談時間の上限
  3. 自分の回復を先に
  4. 記録で消耗を見る

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事業組み立て型(ENTJ)

  1. 3か月の到達点1行
  2. 渡せる作業を書く
  3. 税の記録開始
  4. 全部自分で抱えない

向き不向きの説明は診断結果を参照。余白カレンダーで分数を先に置くと崩れにくいです。

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